Trotzdem freiwillig mehr arbeiten?
Die hohe Arbeitsbelastung wird an immer mehr Schulen durch Präsenzzeiten, überflüssige Dienstversammlungen sowie Bilanzierungen von Minusstunden (teilweise über ein ganzes Schuljahr hinweg!) weiter verschärft.
Oft sogar per Gesamtkonferenzbeschluss. Für solche Beschlüsse gibt es sicherlich nachvollziehbare Begründungen. Wir fragen uns aber, ob dabei die arbeitsrechtlichen Bestimmungen berücksichtigt werden.
Info "Hessens Lehrkräfte"
